por Octavio Fabela
26/04/2023 14:23 / Uniradio Informa Baja California / Reportajes especiales / Actualizado al 26/04/2023
TIJUANA.- La reducción de 48 a 40 horas en la semana laboral no es compatible con los factores de la producción y provocará merma del 17 por ciento en las empresas porque la disposición no exige mayor productividad de los trabajadores.
En entrevista el fiscalista Adolfo Solís Farías explicó que la iniciativa está pensada en ganar simpatías electorales ya que no toma en cuenta que la mayoría de los empleadores son las pequeñas y medianas empresas.
"Lo único que va a hacer es estancar a las empresas, desaparecer a la mayor parte de micro negocios y generar mayores cargas para los patrones, ojalá que esto se reflexionen antes de que pase porque no se trata solo de satisfacer voluntades para lograr más votos", añadió Adolfo Solís Farías
Abundó que tampoco informa al trabajador que al tener menos tiempo de actividad laboral le costará el triple lograr ascensos y promociones con las que podría mejorar sus ingresos y calidad de vida.
"Cuánto tiempo más le va a tomar poder lograr ese objetivo está bien, vas a poder descansar dos días en la semana, pero te vas a tardar 10 años más en ascender, al puesto que aspiras y que ya estaba solo a unos meses o a un año de llegar", expresó Adolfo Solís Farías
Lamentó que personas sin conocimiento de la función de la economía realice reformas que tienen el único objetivo de satisfacer caprichos para ganar votos en procesos electorales.
"Me parece que es preocupante que alguien que no tiene idea de cómo debe de funcionar la economía esté haciendo proyectos de esta naturaleza que son inventos, que son reducciones absurdas con el propósito de ganar votos", expuso fiscalista
Consideró que aún no es el momento de evaluar esta medida y que en un análisis inicial la medida se ve con mayores perjuicios que beneficios principalmente para la clase trabajadora.
"Sino que se les diga también que no van a poder crecer en sus empleos, que no van a poder desarrollarse en sus empleos, que para poder aspirar a un ascenso van a pasar el triple del período de lo que hoy aspiraban y después de eso evaluamos la conveniencia o inconveniencia", señaló fiscalista
